为了满足事业单位用人需求，根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（承人社字〔2011〕87号）、《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法》（承人社〔2014〕23号）文件精神，结合我局直属事业单位2019年选聘工作人员计划和岗位空缺情况，拟面向社会公开选聘工作人员1名，现制定招聘方案如下：

一、选聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

二、选聘方式

本次选聘采取公开选聘方式。

按照制定选聘方案、发布选聘公告、报名及资格审查、选聘面试、体检、考核、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。

三、选聘条件、岗位、人数

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的政治素质和道德品质；

4.报考年龄要求在18周岁-30周岁（1988年10月9日至2001年10月9日期间）;

5. 适应岗位要求的身体条件；

6.国家统招的全日制研究生学历并获得硕士学位，土地资源管理专业毕业。

7.具有一年以上工作经历，须出具工作经历证明及缴纳社保证明，在校期间的社会实践（实习）经历不能视为工作经历。凡涉及到年龄、户口、工作时间、缴纳社保时间以及学历等需要进一步确定时间的，具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日。

(二)选聘人数和岗位条件：

2019年承德市自然资源和规划局拟公开选聘专业技术岗位人员1名。具体选聘人数和岗位条件详见《承德市自然资源和规划局直属事业单位2019年公开选聘工作人员岗位信息表》(附件1)。

    （三）有下列情形之一的人员不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员；

2.承德市辖范围内在职在编机关事业单位工作人员；

3.承德市特岗教师和2017年度及以后 “三支一扶”工作人员;

4.截止《公告》发布日未取得毕业证的研究生；

5.报考聘用后即构成回避关系的人员（回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”）；

6.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

四、选聘程序

（一）发布公告。

2019年10月9日通过承德市自然资源和规划局网站面向社会公开发布选聘信息。

（二）报名和资格审查。

1.现场报名。本次考试采取现场报名方式。

（1）报名时间：2019年10月17日至2019年10月18日 （上午9:00—12：00，下午14：00—17:00）  

（2）报名地点：承德市自然资源和规划局人事科（地址：武阳小区D座，电话：0314-2259863）。

（3）报名要求：报名者须填写《承德市自然资源和规划局直属事业单位2019年公开选聘工作人员报名表》(附件2)，可从网上下载打印填写，报名与考试必须使用在有效期内的二代身份证、毕业证、学位证、资格证书和有关材料原件以及复印件、3张近期同底1寸免冠照片，报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

（4）资格审查。由承德市自然资源和规划局人事科依据选聘岗位设置的条件进行资格审查，并将入闱考生基本情况报市人社局核准。资格审查结果现场确认或电话通知。

(三)面试

1.面试方式。采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试最低合格分数线60分。面试成绩当天在面试地点张贴和承德市自然资源和规划局网站发布。

2.面试时间和地点：另行通知

3.面试组织。面试工作由承德市自然资源和规划局公开选聘工作领导小组组织实施。考生、评委及工作人员均实行入闱管理，根据考生报名情况按规定进行分组，考生抽签决定面试顺序。

(四)体检与考核

根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同，按学历学位高者的顺序确定人选。如学历学位又相同者，以双一流学科、985、211学校、承德户籍者、烈士子女或家属者优先。体检工作由承德市人力资源和社会保障局统一组织。体检参照公务员录用体检标准执行。体检合格的，由承德市自然资源和规划局人事科对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的，取消拟聘人选资格，并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。

(五)公示

根据面试成绩、体检和资格审查结论，经选聘单位研究确定拟聘用人员名单，报市人社局审核，市人社局审核通过后，在承德市自然资源和规划局网站、承德市自然资源和规划局显著位置进行公示。公示期7个工作日。

(六)聘用

1.经公示无异议的拟聘人员，确定为聘用人员，报承德市人力资源和社会保障局办理相关手续。

2.被聘用人员按政策规定实行试用期，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消聘用。试用期一并计算在聘用合同期限内。

五、信息发布及政策咨询

承德市人力资源和社会保障网站(http://www.hecd.lss.gov.cn/)为本次公开选聘工作信息发布网站，请考生注意查看相关信息。

政策咨询电话：0314-2259863

附件1：承德市自然资源和规划局直属事业单位2019年公开选聘工作人员岗位信息表

附件2： 承德市自然资源和规划局直属事业单位2019年公开选聘工作人员报名表                        

                         承德市自然资源和规划局

                            2019年10月9日

承德市自然资源和规划局直属事业单位2019年公开选聘工作人员岗位信息表.xls

承德市自然资源和规划局直属事业单位2019年公开选聘工作人员报名表.xls